본문 바로가기

페이스북 트위터

홈 Meet 농심 농심인이야기

농심인이야기

농심그룹 선배사원들의 이야기를 들어볼까요?

이호극

메가마트

글로벌소싱

이호극(2010년 입사)

Q1. 현재 어떤 직무를 담당하고 계신가요?
현재 상품본부 글로벌소싱팀에서 근무하고 있습니다. 저희 팀은 2015년 초에 신설된 신규팀으로 해외로부터 상품을 직접 수입하는 업무를 하고 있습니다. 그 동안 메가마트는 수입업체로부터 공급받은 상품을 매장에서 판매하고 있었지만, 저희 팀에서는 해외제조사와의 직접 거래를 통해 다양하고 차별화된 수입상품을 보다 합리적인 가격으로 소비자들에게 제공하는 역할을 하고 있습니다.
Q2. 근무하면서 보람을 느낄 때는 언제인가요?
대형마트 특성상 많은 고객이 매장으로 방문하고 바로 매출이라는 결과로 이어지게 됩니다. 제가 기획한 상품 또는 프로모션이 많은 고객들에게 선택 받으며 매출로 이어 질 때 가장 큰 보람과 성취감을 얻게 되는 것 같습니다. 저희 회사에서는 매장 직원들이 고객과 직접 대면하면서 들었던 만족, 불만족 사항에 대하여 전 직원이 공유할 수 있는 VOC(Voice of customer)시스템을 활용하고 있는데, 이 VOC 시스템에 제가 개발한 상품들에 대한 고객들의 호평이 이어질 때 굉장히 뿌듯하고 기분이 좋았던 경험 이었습니다.
Q3. 메가마트에 입사하게 된 계기가 있습니까?
대학교 4학년 때 타 유통업체에서 인턴으로 근무를 할 기회가 있었습니다. 매장의 농산담당으로 발주, 재고관리, 인원관리, 판매 등 다양한 업무를 하면서 유통의 매력에 빠졌었습니다. 많은 고객들을 접하면서 제가 살아 숨쉰다는 느낌을 받았었고 유통회사에 지원해야겠다는 마음을 가지고 입사 준비를 하였었습니다. 그러던 중 메가마트에 대하여 알게 되었고 농심그룹이라는 탄탄한 기반과 영남권의 고객들의 많은 사랑을 받는 회사라는 점에서 입사하게 되었습니다.
이호극
Q4. 많은 기업들 가운데 메가마트를 선택해야 하는 이유는 무엇일까요?
유통에 대한 다양한 경험과 습득이 가능한 회사입니다. 처음에는 OJT 및 매장 근무를 통해 자사에 대한 이해도를 높이고, 중간관리자로서 많은 사람들과 일하며 리더십, 상품지식, 소통능력을 배우게 됩니다. 그 이후에도 순환보직을 통해 다양한 부서에서 일 할 수 있는 기회가 있습니다. 저 또한 입사 이후 인사, 기획, 매장영업, 구매 등 다양한 업무를 경험하였고 이를 통하여 전반적인 유통에 대한 많은 지식을 습득할 수 있었다고 생각합니다.
Q5. 회사 내에서 실현하고 싶은 나의 꿈은?
많은 직원들로부터 ‘함께 일하고 싶은 사람’이 되는 것이 저의 꿈입니다. 함께 일하고 싶은 직원이 되려면 업무를 대하는 기본자세, 커뮤니케이션, 업무 능력 등 다양한 장점이 있어야 가능하다고 생각합니다. 선배로부터는 신뢰할 수 있는 후배, 후배로부터는 본받고 배우고 싶은 선배로 함께 일하고 싶은 사람이 되기 위하여 계속 노력 중 입니다.
Q6. 후배사원이 될 지원자분들에게 꼭 해주고 싶은 말이 있나요?
그 동안 소비자의 입장에서 단순히 장을 보러만 가던 마트를 본인이 기획한 상품이나 프로세스를 도입해 고객들에게 만족을 주는 매장으로 만들어 가는 것은 참 매력적인 일임에 분명합니다. 메가마트는 단순히 지원자의 스펙을 중요시 하는 것이 아니라 열정과 참신한 아이디어를 가진 모든 분들에게 활짝 열려 있습니다. 평소에 유통업에 관심이 있거나 해보고 싶은 분이라면 꼭 같이 근무할 수 있게 되길 기원합니다.
파이팅!

선배사원 인터뷰

  • 메가마트 동래점 수산 서희진
  • 메가마트 HDS사업팀 김성욱
  • 메가마트 글로벌소싱 이호극
  • 농산물MD 김영재
  • MD본부 손화성
  • NO IMG
  • NO IMG
  • NO IMG
채용 도우미 메인

이메일주소 무단수집 거부

본 웹사이트에 게시된 이메일 주소가 전자우편 수집 프로그램이나 그 밖의 기술적 장치를 이용하여 무단으로 수집되는 것을 거부하며 이를 위반시 정보 통신망법에 의해 형사처벌 됨을 유의하시기 바랍니다.